与以往侧重于基层和执行岗位的裁员不同，本次裁撤的重点对象为企业白领及中高层管理人员。据悉，几乎所有业务板块都将受到影响，涵盖人力资源、设备与服务、运营等多个核心部门。

疫情期间，亚马逊因业务需求激增而大幅扩招。随着后疫情时代市场回归常态，部分部门暴露出人员冗余问题。此外，人工智能等新技术的快速发展也推动亚马逊加速战略调整，加大自动化技术投入，以进一步提升运营效率。

从行业层面来看，亚马逊此次的裁员举措并非孤例，而是全球科技行业持续收缩趋势的一部分。

根据科技行业裁员追踪网站 Layoffs.fyi 的数据，2023年全球有超过1200家科技公司累计裁员逾26万人，创下近年新高；而进入2024年，仅截至本周一，已有200多家科技公司裁减约9.8万个岗位。

多家头部科技企业的调整尤为显著：上周，Meta针对人工智能部门裁减了约600个岗位；本月早些时候，谷歌在其云部门削减了100多个与设计相关的职位；微软年内已裁员约1.5万人，英特尔的裁员人数则达2.2万人。

在当前科技行业的裁员潮中，持有H-1B工作签证的外籍员工处境尤为艰难。一旦失业，他们必须立即面对合法居留身份可能失效的严峻挑战。

许多在美工作的华人依赖H-1B签证维持身份，却尚未获得绿卡。根据美国国土安全部规定，失去工作的H-1B持有者虽有最多60天的宽限期，但在整体就业市场收缩的背景下，要在短短两个月内找到愿意为其担保的新雇主，难度极大。

因此，在充满不确定性的环境中，提前进行身份规划显得尤为重要。拥有稳定身份，才能突破签证限制，在职业发展上获得更多选择与自主权。

对于众多在美留学生而言，从毕业到成功就业，再到最终实现留美发展的梦想，中间横亘着经验、人脉与身份规划等多重挑战。侨外出国深刻理解您的需求，重磅推出专为留学生设计的“留学生就业赋能计划”，一站式解决从求职到身份转化的核心痛点，助你在美国职场稳健启航。

01

 

 

 

名企岗位内推

我们利用深耕行业多年的资源优势，为您精准对接美国知名企业的实习和全职内推机会。依托广泛的企业合作网络，助您跨过海投石沉大海的困境，大幅提升进入心仪公司的成功率。

02

 

 

 

资深职业规划

侨外专业的职业顾问团队将为您提供一对一的职业规划服务。从行业分析、岗位定位到简历优化与面试辅导，我们帮助您梳理职业路径，提升核心竞争力，在求职市场中精准出击。

03

 

 

 

专业网络构建

我们深知人脉在美国职场的重要性。通过组织交流会、专家讲座等活动，我们积极为您搭建高质量的社交平台，助您融入本地专业圈子，获取宝贵的内部推荐机会与职业信息。

04

 

 

 

长效身份规划

H-1B只是第一步。侨外将基于您的个人情况，提供从H-1B到EB-5等职业移民绿卡的长远身份规划方案。我们致力于成为您可信赖的伙伴，陪伴您完成从留学生到美国专业人才的完整过渡。

成功斩获Capital One全职offer，年薪12万美元

F同学最初并无美国实习经历。侨外团队为F同学规划了系统的求职路径，不仅通过两段高质量实习为其积累经验，更提供了networking手把手的指导，全方位助力他成功斩获Offer。

在秋招期间，F同学曾收到国内知名央企管培生录用通知（年薪约10-30万人民币），经侨外团队综合分析两国职业发展前景，学生最终决定专注美国求职，并成功获得这份年薪约85万人民币的优质offer。

本次获聘的Capital One作为美国重要金融机构，将在offer中承诺为其担保H-1B签证并承担未来EB-3绿卡申请费用，有效解决了他在美长期工作的身份难题。

在服务过程中，侨外团队始终陪伴F同学成长：我们为其规划了清晰的能力提升路径，持续提供专业的职业发展支持，并在关键决策时刻给予精准指导，最终实现了职业的突破。

深厚的行业积淀：多年深耕出国服务领域，拥有庞大的企业合作网络与丰富的案例经验。

专业的服务团队：汇聚移民、法律、职业规划领域的资深专家，提供权威、可靠的一站式服务。

全方位的服务体系：打破信息壁垒，将求职、签证、移民环节无缝衔接，为您节省精力，规避风险。

以您的成功为目标：我们关注的不仅是帮您找到一份工作，更是助力您在美国建立长期、稳定的职业未来。

想了解更多相关信息的朋友，欢迎咨询侨外美国移民专家↓