近年来，对于中国投资人来说，购房移民西班牙一点都不新鲜了，因为很多孩子都已经在那上学，老人在那安享晚年，也已经适应了那边的生活环境。对于移民家庭来说，最关心的就是当地的福利了，西班牙福利到底怎么样?投资移民西班牙后，是否能像本地人一样享受福利？需要满足什么条件才能享受福利？西班牙看病真的免费吗?社会养老金又如何领?下面由侨外专家为您一一解析。
 

　　西班牙是西欧人口密度非常低的国家之一， 国民平均寿命为 82.8 岁，排名全球第二， 国民幸福和健康指数都名列前茅。 这与健康的地中海饮食和完善的社会福利体系是密不可分的。

　　西班牙位于全球高福利国家之列，有一套完善的社会福利体系，涵盖医养、教育、社保、 养老等领域。所有在西班牙居住的居民，以及所有在西班牙有合法身份的外国人，均有权利申请社保享受福利。凡缴纳社会保险后，均可享受免费医养和领取失业救济金、退休养老金等福利待遇。
 

　　全民免费公共医养：家庭医生随时预约

　　西班牙实施全民免费公共医养，这个机制被称为“国家卫生体系” ，具有全民性、福利性、资金来源的公共性三大特点。西班牙法律规定全民享有医养服务的权利，不但包括西班牙公民，也包括取得合法居留身份的外国人。缴纳社保金，申领医养卡，即可凭卡在西班牙公立医院免费就医，其没有工作的配偶、子女均一同享受免费医养。除了投保人本人外，投保人的家人也可以办理医养卡，享受免费医养。也就是说，只要有一人上保，全家都可以享受公立医养，这是西班牙相当出色的福利。比如家里父亲缴纳社保，那么没有工作的妻子、以及孩子都可以办理医养卡。

　　一般人都会在离家最近的社区医院选择一位自己的家庭医生，全家人谁有了疾病，都会预约这位家庭医生，根据家庭医生的安排去相应的公立医院就诊。大部分疾病都是免费治疗的，甚至癌症、器官移植也全免，生孩子全程免费，公立医院的医养水平也很高，可以说，西班牙公立医养是所有福利中最棒的部分。缴纳社保后，每个人都可以领到医保卡(Tarjeta Sanitaria) ，持医保卡可以在所有的公立医院和住所附近的社区医院免费就医。

 

　　免费义务教育：6-16岁

　　作为传统的发达资本主义国家，西班牙教育体制与大多数欧盟国家类似， 16 岁以前强制接受基础免费教育，居前外语为英语。 西班牙公民，也包括取得合法居留身份的外国人均有权力享受免费的基础教育。没有高昂的赞助费，没有天价的学区房，不需要满足种种苛刻的条件。16 岁以后可以自由选择课程进行深造(职业技术学校或者高中)，不过他们不必经历高考。高中毕业后可以申请入读本国或者世界其它名校。西班牙公民和拥合法居留身份的外国人可享受低廉的学费(注册费)。而非欧盟留学生需要缴纳高昂的学费(注册费)。以巴塞罗那自治大学为例，非欧盟留学生需要缴纳 10000欧元左右的学费(注册费)，而西班牙公民和拥合法居留身份的外国人只需缴纳 1000欧元-2000欧元左右的学费(注册费)。 从 2013 年起，西班牙大学接受了“博洛尼亚”改革，统一采用欧洲高等教育标准模式，本科四年，硕士一至两年，博士四年， 学历和学位在世界范围内承认。
 

　　退休养老：65岁可领取养老金

　　在 2017 年全球颇佳退休天堂的榜单中，西班牙名列第 7 位。 西班牙的退休年龄比我国要大：男女一样，为 65 岁(有的职业允许不到 65 岁退休)，退休之后就可以申请养老金。 2018 年新规定的退休养老金非常低标准是 788.9欧元每月。即使是没有条件办理退休的老人(未缴纳社保或者缴纳年限不都)，如没有其他经济收入，依然可以申请养老金(2018 年的标准为 369.9欧元/月)。具体条件是：西班牙公民，或其他国家在西班牙有合法居留许可的西班牙移民。
 

　　无论是西班牙公民还是西班牙移民，无依无靠的老人或收入不到非常低标准的老人，都可以从政府得到少量的补助，以保持最起码的生活水平，或被送进敬老院，得到照顾。 凡是 65 岁以上的老人，国籍不限，只要拥有西班牙合法居留权，凭本人的身份证明(居留证)都可以买到老人地铁、公交月票，票价比正常的票价优惠很多。很多旅游景点对 65 岁的老人购买门票也有相应的优惠。各区政府社会福利部门也为老人设立了活动中心，组织老人的各种兴趣活动都是免费的，如绘画、跳舞、乐器等。根据西班牙就业和社保部当日公布数据显示， 2017 年6月西缴费型养老金支出 87.48 亿欧元，同比增长 3%;平均退休金 1063.1 欧元，同比增长 2%。
 

　　产孕儿童津贴：2018年将恢复到600欧元

　　在西班牙，每一个产妇都会收到 3000欧元的补贴，以此做为妇女生育小孩的鼓励， 但是此福利因为经济危机的原因已经取消了，但政府承诺随着经济的回暖，此项福利会逐渐恢复， 2018 年将恢复到600欧元。 同时会给每个刚出生的孩子每月 100 欧元的补贴，直到孩子三岁。

　　如果产妇有工作，除了享受 4 个月的产假之外，保险局还会补发这4个月的工资。父亲有 4 周产假。根据今年刚通过的新法，从明年开始，父亲的产假将延长到5周。产假期间，公司必须支付员工非常高的工资，以让孕妇安安心心在家抚养小孩。
 

　　如果家庭中有2个及以上小孩，那么每个小孩能够获得相当于 120 欧元的补助。这些补助金主要用于宝宝们上学时购买书籍、参加各种活动、假期照料、上兴趣班等花费。到了孩子上大学的时候，2个以上子女的家庭，可以优先获得奖学金，学费减免。

　　西班牙的婴儿保健制度也很完善。通常，小宝宝出生的居前年，每个月会到固定的儿科医生那里去做一次发育检查;1-3 岁时，每3个月做一次; 3-14 岁时，每年做一次，这在欧盟国家是一个通行的标准。当小宝宝身体出现不适时，医生往往会先给爸爸妈妈们提供一些非药物的家庭治疗方法。
 

　　新生儿入籍：在西班牙住满一年即入籍

　　在西班牙出生的新生儿，随父母在西班牙住满1年后，新生儿可以立刻加入西班牙国籍。子女入籍就成为西班牙公民，享受西班牙一切权利。

　　所以，较后强调一下，大家比较关心的两种移民方式：

　　非营利性居留： 因为不能工作，所以不能上社保，不能享受公立医养，也不能领取失业金和正常的养老金，但是可以购买私立医养保险，私立医养也是有保障的。(如果未来转换成其它居留， 是有可能可以工作，可以缴纳社保)

　　投资居留(黄金居留)： 有工作和经商的权利，如果在西班牙工作或者创业交税上社保，既可以享受公立医养、失业金，工作年限满足后可领取养老金。
 

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