“基本国策”教育立国
德国的教育经费十分可观。早在1989年，教育经费就已占国内生产总值的7%。这个比例即使放在当下，也是相当高的。何况在1990年的教育经费比1989年增加20%之后，联邦教育与科学部长以后教育经费每年增长7.7%。1993 年，德国的教育经费已超出国防经费的3倍多。此后的10多年，德国教育经费的增长超出经济增长速度的3-4倍。可想而知，如今两者的差距有多大了。
2010年欧洲经济危机时期，德国在批准了对希腊的224亿欧元援助贷款后，又通过了为拯救欧元提供1480亿欧元担保的法律。面对这样巨打的额外开支，德国也不得不考虑节衣缩食了。然而有两个领域的开支不降反增加，那就是政府节支的“禁地”——教育和科研。德国视教育和研究为国家经济及未来的支柱，削减公务员开支、国防和社会福利也不能“碰”教育和科研。并且还将增加了120亿欧元。联邦政府还呼吁地方政府也继续将收入的10%用于教育投资。
宪法禁止“学前教育”
在德国的《基本法》（即宪法）中，第七条第六款明确规定，禁止设立先修学校，也就是学前班。因为教育专家认为孩子的天性是玩耍，所以要做符合孩子天性的事情，不应该违背孩子的成长规律。对于幼儿，大人可以教给他们一些正确的习惯、思维方式和行为方式。但是，不能剥夺孩子玩耍的权利和珍贵的童年。
因此，德国的幼儿园不分大、中、小班，一律采用混龄编班制。孩子们在幼儿园不学写字、不学算数，也没有作业。“唯一的任务”就是快乐成长。幼儿园的老师会带孩子们到户外郊游、做游戏、做手工，让孩子在玩耍中进行观察能力和动手能力的锻炼；让孩子熟悉各种社会行为，培养互助友爱的品质。
如果非要说是“教育”的话，那德国“学前教育”的重点只有三个方面：
一、基本的社会常识，比如不允许暴力、不大声说话，遇到困难会报警等。
二、兴趣和动手能力的培养，让他们从小就主动做具体的事情。
三、保护孩子情感胚胎，培养情商，培养领导力。
普及中等教育，双元制直通工作
德国是世界上最早普及中等教育的国家。早在20世纪20年代初，就颁布了义务教育法。目前德国实行12年义务教育制（巴伐利亚州为13年，因为德国是联邦制国家，除了外交和国防归联邦政府统辖，每个州在社会事务领域享有相当大的自治权）。
义务教育法规定：凡年满6周岁的儿童必须上学，残障儿童则上为他们开设的特殊学校，并进行职业培训。否则家长要承担法律责任，轻则罚款，重则入狱。从1960年起德国的公立中小学不仅不收学费（非义务教育阶段的公立大学也是免费的），而且还免费提供部分课本、文具等。在偏僻的乡村，学校必须免费提供接送车辆，低收入家庭的学生可享受困难补助。即使是私立中小学，在允许学校收费的同时，国家也给予一定的资金援助。
德国的小学一律实行四年制，小学毕业时，根据孩子多年的学习状况来决定孩子进入什么样的中学。而中学并没有无初中、高中之分。中学教育分三种类型，普通中学5年，实业中学6年，完全中学6年。即在中学阶段就合理分流，“双元制教育”让孩子不用走高考独木桥。
德国双元制职业教育举世瞩目并始终处于居前地位，而德国经济腾飞的秘密武器便是德国双元制职业教育。所谓“双元制职业教育”就是整个培训过程是在工厂企业和国家的职业学校(Berufsbildenden Schule 简称 BBS)进行，并且这种教育模式又以企业培训为主，企业中的实践和在职业学校中的理论教学密切结合。
普通中学或实业中学毕业的学生，可以经过面试由企业选送到职业学校学习，通常为半工半读，企业给学生发生活费，毕业后直接就业。从完全中学毕业的学可以就读高级中学，高级中学毕业即可免试申请上大学。
免费高等教育，赢得半数诺贝尔奖
德国的教育体制倡导大众教育，人人机会均等；注重人才质量，强调以人为本；大学宽进严出，重视独立工作能力和创新意识培养。大学专业学院4年，综合大学5年。德国大学组成的大学联盟，集合了科技、医学、神学、计算机、工业等各领域的知名师资力量和巨额财政投入，引领现代文明发展。
德国的高等教育水平与英美齐名，特别是在基础科学与应用研究方面十分发达，有103位德国人获颁诺贝尔奖占总数近一半；以理学、工程技术而闻名的科研机构和发达的职业教育，支撑了德国的科学技术和经济发展，更让德国的工业在世界享有盛誉。主要工业部门有电子、航天、汽车、精密机械、装备制造、军工等；以汽车和精密机床为代表的高端制造业，是德国的重要象征。
移民德国给子女更好的教育
移民德国，子女可享受小学至大学全程免费教育，释放天性、培养兴趣，毕业直通德企工作。
史上最宽松的德国移民政策——欧盟蓝卡。欧盟蓝卡是面向高学历专业人才的重要居留权，它使第三国（非欧盟成员国）公民在拥有被认可的学位且要在德国接受一份与其职业技能相当的工作时，能够便捷地、不受羁绊地迁入德国。蓝卡最重要的是可以提前获得永久居留权：蓝卡持有者在德居留33个月则可获得永居许可。如能证明德语达到B1水平，在21个月后即可获得永居许可。而普通的德国工作签证，要在60个月方可申请永居。此外，针对德国紧缺的经济和理工类人才，对于工作及薪资要求还有额外放宽。
德国蓝卡持有者不仅可以德国免费医养、免费教育，还可享有生育补贴、育儿补助等社会福利待遇，并且持蓝卡可以畅行欧盟。此外，蓝卡持有者只要纳税并缴交社保5年，即可以享受相当于标准养老金1/3的退休金，缴纳15年社保即可享受标准养老金——每年不低于3万欧元。
德国移民蓝卡申请条件
德国政府认可的高校毕业证明
建议年龄在24-55周岁之间
无犯罪记录
在德无非法滞留、无被驱逐记录
一份年薪不少于49660欧元的德企工作
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